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"這就是采購經理·管理其實很簡單 基于人性洞察的采購管理,每天工作25分鐘就足夠。 沒有管理的管理是很好的管理,沒有談判的談判是很好的談判。"
如果說,在市場上找一部職場打拼記小說,我覺得這本比《杜拉拉升職記》更有代表意義,它講述了失敗者,我們大部分打工者都是失敗者。